Право | студенческий
Вы решили устроиться на работу :
А) Какие документы вы долдны предъявить работодателю?
Б) С какими документами вы доджгы быть ознакомлены работодателем?
В) Какие документы вас придется подписать?
Г) На что вы должны обратить внимание при подписании документов?
Гражданка А?
Гражданка А.
, временно проживающая с больным ребенком у своей матери в г.
М. , но зарегистрированная по постоянному месту жительства в г.
С. С - ской области, обратилась в органы внутренних дел г.
М. в связи с утерей паспорта с просьбой о выдаче ей нового паспорта.
Однако в выдаче нового документа ей было отказано, так как согласно российскому законодательству паспорт выдается только по постоянному месту жительства гражданина РФ.
Таким образом, А.
Нужно было бы выехать для получения паспорта в С - скую область ; однако на такую поездку у нее нет денег.
Какое решение должен принять суд?
16. Сотрудники ГИБДД в процессе проверки документов на груз и проведения досмотра грузовика обнаружили два мешка с наркотическими веществами (стебли и головки мака), общим весом 65 кг?
16. Сотрудники ГИБДД в процессе проверки документов на груз и проведения досмотра грузовика обнаружили два мешка с наркотическими веществами (стебли и головки мака), общим весом 65 кг.
Водитель грузовика Грибоедов пояснил сотрудникам, что согласился перевезти этот груз под угрозой со стороны неизвестных, и собирался добровольно сдать «наркотики» сразу по прибытии в пункт назначения в ОВД.
В подтверждение своих слов он предоставил сотрудникам заранее подготовленное заявление о добровольной сдаче наркотических веществ.
Дайте юридическую оценку действиям водителя.
Какие меры принуждения могут быть применены к Грибоедову со стороны компетентных органов государственной власти?
Приказом руководителя предприятия введены новые более высокие нормы труда о чем работники не были предупреждены?
Приказом руководителя предприятия введены новые более высокие нормы труда о чем работники не были предупреждены.
Расценив отказ работников оо выполнения новых норм труда нарушением трудовой дисциплины работодатель на некоторых из них наложил дисциплинарные высказывания а других лешил премии
Правомеры ли действия работодателя?
И почему.
Прочитайте отрывок из государственного документа и напишите его название?
Прочитайте отрывок из государственного документа и напишите его название.
«1. В Донецкой Народной Республике признаются и равным образом защищаются частная, государственная, муниципальная и иные формы собственности.
2. Земля и другие природные ресурсы в Донецкой Народной Республике используются и охраняются как основа жизни и деятельности народа.
3. Использование и охрана земли и других природных ресурсов, находящихся на территории Донецкой Народной Республики, осуществляются в соответствии с законодательством Донецкой Народной Республики.
» Мой ответ.
Глав?
Глав.
Врач сельской больницы заключил с Тихомировым трудовое соглашение о заготовке дров.
Вся работа оценена в 3000р.
Во время работы у Тихомирова был поврежден глаз и он предъявил больнице иск о возмещении вреда.
Подлежит ли удовлетворению требование Тихомирова?
В каких отношениях с больницей находился Тихомиров?
Какой документ обладает наивысшей силой?
Какой документ обладает наивысшей силой?
Предмет трудового праваА) отношение по поводу заработной платы Б) отношение между работником и работодателем В) все выше названное?
Предмет трудового права
А) отношение по поводу заработной платы Б) отношение между работником и работодателем В) все выше названное.
2 вопросаКак должен поступить судебный пристав - исполнитель, если исполнительный лист предъявлен к взысканию представителем взыскателя, имеющим доверенность, в которой указано, что он уполномочен пре?
2 вопроса
Как должен поступить судебный пристав - исполнитель, если исполнительный лист предъявлен к взысканию представителем взыскателя, имеющим доверенность, в которой указано, что он уполномочен представлять интересы взыскателя в суде (арбитражном суде) и процессе принудительного исполнения судебного постановления :
а).
Принять исполнительный лист к взысканию и возбудить исполнительное производство ;
б).
Отказать в принятии исполнительного листа и возвратить его взыскателю ;
в).
Отказать в принятии исполнительного листа и возвратить его представителю взыскателя.
К числу органов принудительного исполнения относятся :
а).
Все лица, которые так или иначе исполняют требования исполнительных документов : судебные приставы - исполнители, органы налоговой полиции, банки и иные кредитные учреждения при исполнении исполнительных документов о взыскании денежных средств с расчетного или иных счетов должника ;
б) судебные приставы - исполнители и органы налоговой полиции в тех местностях, где еще не создана служба судебных приставов ;
в) судебный пристав - исполнитель.
В каких документах содержатся правовые нормы?
В каких документах содержатся правовые нормы?
Трудовая правосубъектность работодателя - юридического лица возникает у него :1?
Трудовая правосубъектность работодателя - юридического лица возникает у него :
1.
С момента назначения руководителя
2.
С момента государственной регистрации
3.
С момента заключения трудового договора.
На этой странице сайта размещен вопрос Вы решили устроиться на работу :А) Какие документы вы долдны предъявить работодателю? из категории Право с правильным ответом на него. Уровень сложности вопроса соответствует знаниям учеников студенческий. Здесь же находятся ответы по заданному поиску, которые вы найдете с помощью автоматической системы. Одновременно с ответом на ваш вопрос показаны другие, похожие варианты по заданной теме. На этой странице можно обсудить все варианты ответов с другими пользователями сайта и получить от них наиболее полную подсказку.
А) какие документы вы должны предъявить работодателю ?
- паспорт ; - инн ; - снилс ; - трудовая книжка ; - военный билет ( для военнообязанных) ; - документ об образовании ( диплом либо аттестат ) ; б) С какими документами вы должны быть ознакомлены работодатель?
- приказ о приеме на работу ; - трудовой договор ; - должностная инструкция ; - правила внутреннего трудового распорядка.
В) Какие документы вам придется подписать?
- трудовой договор ; - приказ о приеме на работу.
Г) обязательные пункты которые включаются в трудовой договор ( ст.
57 ТК РФ) : - место работы ; - трудовая функция ; - дата начала работы ; - условия оплаты труда ; - режим рабочего времени и времени отдыха ; - условия труда на рабочем месте.